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Paul Thompson

Paul war ein in London ansässiger Managing Consultant bei einer weltweiten Leadership Consultancy, bevor er nach Neuseeland gezogen ist, wo er nun in dem Bereich Executive Assessment und Development arbeitet. Er hat mit vielen FTSE 100 Kunden sowie kleineren Unternehmen gearbeitet. Er ist vertraut mit den vorherrschenden Best Practice im HR Bereich und dem Bereich des Lernens und der Entwicklung. Dies lässt ihn kritisch erkennen, was Unternehmen aller Größen brauchen, um hervorragende Führungskräfte zu identifizieren.

Pauls Entscheidung, ein Wirtschaftspsychologe zu werden wurde gefolgt von mehr als 20 Jahren im Management mit internationalen Unternehmen. Seine frühere Arbeit im Blue Chip Marketing, Verkauf und Export hat ihm eine gute Grundlage verschafft, Einsicht in andere Menschen zu gewinnen und dies produktiv zu nutzen. Paul ist Brite lebt aber in Neuseeland. Er hat einen DipPsych, einen MA und einen MSc Abschluss. Er ist ein durch die British Psychological Society geprüfter Psychologe.